岗位职责（通用26篇）

岗位职责（通用26篇）

在现在社会，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编收集整理的岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

1、正确理解企业发展战略和企业核心价值观，准确向员工传达和渗透.

2、及时妥善处理各方面反馈的投诉与请修，直至业主满意；

3、制定相关文件,做好公司巡查、监管工作；

4、合理调配人员,协调各岗位的分工与协作,做好楼盘的销售、租赁工作；

5、组织部门职员的'培训，协助职员达到公司规定的工作要求；

6、协助收款员做好本管理处收款、缴费工作.

7、按照公司规定及结合工作实际情况对员工实施考核

8、按时完成公司上级领导交办的各项工作任务，准确、有效的执行

1、负责保安部的日常治安管理，指挥协调下属工作；

2、按时完成公司上级领导交办的'各项工作任务，准确、有效的执行;

3、对保安员进行日常的业务技能培训和考核，及时传达上级的工作指示、精神；

4、负责公司内部安全保障措施的落实，突发事件应立即赶到现场处理；

5、协调本部与其它部门的关系以及本部员工之间关系；

6、完成上级领导交办的其他工作.

1、遵守公司规章制度和《员工手册》,服从领导安排;

2、执行公司决定，服从管理。遵守纪律，树立良好的服务意识;

3、熟悉物业辖区内楼宇的`楼栋号、单元、户数和房屋结构、水施、电施等管线走向;

4、严格遵守服务内容与服务标准，及时受理业主提出的各种报修；

5、积极为业主提供服务，做到服务周到、热情、规范、无投诉;

6、工作时间按规定着装，佩戴工作牌，严守操作规程，确保安全预防意外；

7、工作完毕及时清理施工现场，服务过程需请业主签字认可；

8、爱护工具,杜绝浪费，按规定领用工具和维修器材；

9、负责对公用设施的巡视和保养；

10、按月做好报修、维修记录汇总和器材采购计划编制.

1、遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导安排;

2、严密监视各种情况,发现可疑或不安全迹象，及时通知值班保安或队长处理,随时汇报变动情况直到问题处理完毕并做好记录；

3、熟悉监控设备性能、操作程序,能独立操作，并进行简单维修；

4、出现火情，按应急预案处理；

5、负责监控设备的日常保养及运行情况记录；

6、保持机房干净、整洁；做好交接班工作。

1.组织制定所负责区域的销售计划，以完成大区下达的'销售任务;

2.负责区域内招商、网点开发、终端包装、动销项目推进等工作;

3.负责区域内连锁系统和单体店的活动跟进、门店首推谈判等事务;

4.管理及指导区域内经销商销售团队的日常工作，提升经销商团队业务能力、协助推动绩效、培训等工作。

1、在总经理领导下，协助经理抓好全面工作；

2、抓好分管工作的'制定和落实,对物业辖区进行全方位管理;

3、制订分管工作年度工作计划,明确目标、任务，督促所属部门履行岗位职责；

4、定期向总经理汇报分管工作情况，以各种方式听取业主的建议、意见和要求,并及时答复、认真解决；

5、重视人才，合理使用人才，定期进行考核；

6、关心员工生活,提高员工工资福利，改善工作条件；

7、协调与上级公司和相关部门之间关系，创造良好的外部环境。

1、及时处理各方面反馈的投诉与请修；

2、制定相关文件，做好公司巡查、监管工作;

3、负责组织筹办宣传栏，组织策划社区文化活动；

4、负责物业公司固定资产、办公设备及用品的'管理；

5、负责物业公司各类文件、合同的管理，整理入册;

6、协助编写物业公司工作文件，收发文件与传达通知;

7、协助制定公司月度工作总结及计划，对各部门职员进行考勤统计、监督；

8、安排好公司各类会议，并做好会议记录；

9、完成经理交办的其他工作。

1、负责组织完成“试验室职责范围"规定的各项工作和上级下达的工作指令。

2、贯彻执行有关现行的规章制度，建立正常的工作秩序和工作环境，保证各项工作的完成和检测工作的科学性、公正性和准确性。

3、负责建立和贯彻各项规章制度，建立正常的工作秩序和工作环境，保证各项工作的完成和检测工作的科学性、公正性和准确性。

4、审批试验方案和检测报告，处理重要的.技术质量问题。

5、负责组织计量、设备管理安全和环境工作。

6、负责试验室的组织机构人员调整、任免工作。

7、做好职工的政治思想和业务培训工作,关心职工生活，将试验室搞成一个团结和谐能战斗的集体。

1、遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导安排；

2、做好楼盘的宣传、介绍和销售；

3、熟悉掌握物业辖区内业主和物业的.基本情况；

4、负责办理业主入住，迁出手续、监督管理装修事务；

5、协助开展社区文化服务;

6、负责管理辖区业主和物业档案,做好保密工作,防止遗失、损坏；

7、负责本部门以及公司对业主各类通知、公函、报告的收发；

8、协助收款员做好本管理处收款工作；

9、负责与业主沟通、回访,热情接待来访人员，有效处理投诉。

1、遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导安排；

2、尊重领导，服从分配，及时完成工作任务;

3、上岗佩戴好工作证,穿戴好服装，并保持整洁；

4、文明服务，作风廉洁，拾金不昧；

5、按照标准对物业辖区进行保洁绿化，维护物业辖区的良好的卫生环境秩序;

6、及时清洗公共部位的乱涂、乱画、乱贴的广告、标语等；

7、对乱扔废弃物的`现象应予以制止,并及时清除;

8、妥善使用并保管好工具，做到勤俭节约；

9、正确熟练的操作园林机械,妥善保管绿化工具设施；

10、熟悉辖区内绿化概况,充分利用绿地面积，合理布局；

11、花草树木及时浇水，防止过旱过涝；

12、对保洁范围内物业的异常情况及时向保安员或管理员汇报。

1．负责收集公司分散在各个部门和个人手中的文件、资料集中起来，经过整理、立卷、当档保存；

2．做好公司立卷档案的鉴定和保存期限；

3．负责对档案的收进、移交、保管、利用、销毁等情况随时以表册、数字形式，进行登记和统计；

4．负责保管档案系统完整和安全；

5．负责编集档案文件资料汇集、编制目录、卡片、索引等；

6．负责建立档案借阅管理制度；

7．遵守国家和公司的'保密规定及有关规程；

8．做好公司领导临时交办的事项；

9．熟悉计算机的使用；

1、按国家统一会计制度规定设置会计科目；

2、记好财务总账及各种明细账目；

3、对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥善保管；

4、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表；

5、按期缴纳各种税款;

6、债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析；

7、负责向上级部门和政府有关部门报送财务报表;

8、财务档案要立册,严格执行查阅制度及保管制度；

9、协助出纳做好工资、奖金的发放工作；

10、负责掌管财务印章,严格控制支票的`签发;

11、财务机关检查工作时,负责提供资料和反映情况;

12、会同有关部门拟定固定资产、材料管理、资金管理与核算实施办法；

13、加强税务知识的学习，为公司合理避税提供可操作性方案。

1、执行安全主管的指令，指挥协调下属工作;

2、负责本班护卫日常管理工作；

3、指导具体工作，保证各岗位有效完成工作任务；

4、熟悉公司各项制度和管理规定，检查安全制度的落实；

5、协助保安部经理处理公司发生的各类安全事故；

6、安全完成主管及分管经理交办的`其他工作。

1、贯彻执行公安机关和上级部门制定的各项法规和制度，努力维护好物业辖区内的治安安全；

2、遵守公司规章制度和《员工手册》，服从领导，完成公司交给的工作任务；

3、做好对辖区内的`巡逻、值班工作，做好物品进出物业辖区的登记工作;

4、负责做好机动车辆的管理和收费工作；

5、协助做好综合管理费收取工作；

6、熟悉楼宇情况，以动态、巡查等方式预防、发现、制止各类消防安全事故，提高应急处理能力;

7、按规定着装,文明执勤，严格交接班手续，认真做好值班记录和交接班记录；

8、讲究文明、礼貌待人,耐心说服、教育住户遵守物业辖区各项管理规定.

1、主持全面工作,完成集团公司下达的绩效管理目标；

2、组织、改进、制定物业公司服务工作计划并实施；

3、制订和完善公司各项规章制度,建立良好的工作秩序；

4、制订年度、月度工作计划，明确目标、任务，督促所属部门履行岗位职责；

5、审核、审批、签发、处理文件、函件、申请、报告及公司范围内的`有关经济合同；

6、负责公司的人力资源及财务管理工作，提高员工工资福利,；

7、组织对公司员工的学习培训，检查、督导、考核、奖惩；

8、协调处理好上级公司和相关部门的关系,创造良好外部环境。

1、执行安全主管的指令,负责本班护卫日常管理工作；

2、讲评有效落实到工作当中，保证各岗位有效完成工作任务;

3、本班队员上岗执勤情况，纠正违规现象；

4、做好当班、巡逻等记录,认真执行交接班制度；

5、协调本班与其它班组工作关系以及本班队员之间关系；

6、安全完成主管及分管经理交办的其他工作。

1、站姿标准、着装整齐,文明执勤礼貌上岗；

2、按规定值勤，严格遵守岗位纪律，禁止任何与工作无关事宜；

3、维护门口交通秩序，保证车辆行人安全畅通；

4、认真落实物品进出管理规定，物品凭单放行；

5、认真填写值班巡检记录，落实交接班制度；

6、对外来人员来访进行登记，认真落实来访制度；

7、维持大堂内外及电梯正常运行，如有异常及时向上级报告

8、严格制止闲杂人等进入辖区;

9、完成上级主管交办的其他工作

1、按规定值勤，严格遵守岗位纪律，禁止任何与工作无关事宜；

2、检查车辆有无损伤，做好登记;

3、值班记录完整清楚，交接事项齐全，无缺漏；

4、认真执行车场规定收费制度,严禁出现以公谋私等贪污之行为；

5、严格执行交接班制度，做好各类交接工作;

6、正确指挥车辆规范停放，保持进出通畅；

7、完成上级主管交办的其他工作

1、贯彻公司方针目标,完成公司体系文件规定的工作内容；

2、负责公司工程物料管理、编制年度工具配置计划；

3、做好每月的水、电统计、核对工作，建立住户水电台帐；

4、对用水用电进行监督、检查，掌握各类水电表运行情况，重大问题及时汇报；

5、协助制定公司月度工作计划及工作总结，对部门职员进行考勤统计、监督；

6、保证设备的正常运行,设施的'完好，不发生因设备设施原因造成的事故；

7、按规定时间编制设施保养、巡查计划并组织实施；

8、公共设施设备损坏要及时维修；

9、完成经理交办的其他工作。

1、在护士长领导下工作。

2、严格执行消毒隔离制度，做好各项防护措施。每班定时空气消毒，做好记录。

3、认真填写发热病人的各种登记表，统计并填写日报表。

4、严格执行查对制度，认真执行各项操作规程，做好病人的'治疗护理工作。

5、严密观察病人病情变化，发现异常及时报告。遇疑似、确诊病人要上报医务科、总值班、感控科。

6、严格值班交接班制度，坚守岗位，不允许擅自离岗。

7、保持环境整洁，负责物品的补充请领

职责描述:

1、负责招标代理部部门日常管理工作;

2、负责招标代理业务的开展;

3、负责部门团队建设和人员培养。

任职要求:

1、大专以上学历，工程相关专业毕业;

2、熟悉招标法、合同法等，熟练操作相关办公软件;

3、8年以上工作经验，同等岗位任职经验2年以上。

1、维护合理库存周转，做好商品的采购周期计划，优化库存，避免临保退货和无货点击客户流失；

2、按采购计划，安排采购申请单的具体工作；

3、负责公司采购定单的跟踪：采购订单的编号、系统电脑录入；采购订单的进度跟催；与工厂的联系协调；

4、物料加工阶段的'生产跟单；

5、服从上级临时安排的其他工作；

工作职责：

1.负责日常工作的`安排，检查，监督，培训qc人员工作；

2.负责样板，编号，签发首件样板，确保现场检验使用标准文件；

3.负责不良品的反馈，跟踪及改善建议；

4.突发品质异常处理及跟踪；

5.客诉、退货的确认及处理。

任职资格：

1.两年以上现场品质管理经验，有现场汽车行业配件工作经验优先；

2.会使用一般量具(卡尺，高度尺，深度尺，塞规，百分表，厚度规)；

3.有碳纤维行业工作经验优先。

4.可接受二班制优先

岗位职责：

1、负责新客户和业主的开发；

2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的.全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交；

任职资格：

1、大专（含）以上学历或退伍军人，年龄20岁—35岁之间，专业不限；

2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；

3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；

4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神；

任职要求：

1、必须具有第三方检测机构业务，或检测设备类产品销售工作经验，或行业相关业务背景；

2、具有业务项目前期开发经验，沟通能力强，有团队合作精神。

职位描述：

1、完成个人业务任务，控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

2、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。

3、协助发展与协同企业和合作伙伴关系，如与高校、其他研究机构的(好听又独特的***名字有哪些？1、生夏2、月亮像一个梦3、路过的风4、往秋5、进一寸的欢喜6、忽然而已7、日月既往8、北菊9、山花如翡)关系。

业务对象：

主机厂（中车、青岛四方、唐客、长客等）、铁路建设公司、铁路站段运营公司、城市地铁建设及运营、城轨建设及运营、有轨电车建设及运营、零部件供应商等

薪资结构：基本工资+业务提成+年末责任奖金

(1)、熟悉iso质量体系运作流程及5s现场管理体制，对电子产品的生产流程有深刻了解;

(2)、善于人员调度、生产报表管控、带拉的工作，并能根据生产现场情况合理调配人员及物料;

(3)、为人诚信，具有较强的.组织、协调能力，能独立处理好日常事务，有一定的语言沟通能力，做到上传下达，具备一定的生产管理能力。

(4)、至少2年以上生产管理经验，熟悉***装配生产的优先考虑;

(5)、有smt贴片工作经验。

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